نظام تبادل المنافع

نظام تبادل المنافع بين نظامي التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية، هو نظام يستفيد منه كل مشترك خاضع لنظام التأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية، وله مدة اشتراك سابقة خاضعة لنظام التقاعد المدني أو العسكري أو العكس، إذ يحق له طلب ضم مدة اشتراكه السابقة إلى مدة اشتراكه الحالية في النظام الأخير.

يقصد بالنظام الأول: نظام التقاعد المدني أو نظام التقاعد العسكري أو نظام التأمينات الاجتماعية الذي كان المشترك خاضعًا له قبل أن ينتقل إلى عمل خاضع للنظام الأخير.

ويقصد بالنظام الأخير: نظام التقاعد المدني أو نظام التقاعد العسكري أو نظام التأمينات الاجتماعية الذي انتقل المشترك لعمل خاضع له وانتهت خدمته في ظله.

صدر نظام تبادل المنافع في 1 محرم 1424هـ/4 مارس 2003م، بمرسوم ملكي بتاريخ 23 رجب 1424هـ/30 سبتمبر 2002م، وقرار مجلس الوزراء في 18 رجب 1424هـ/25 سبتمبر 2002م. واشتمل على ست مواد، تناولت المادة الأولى تعريفات للمصطلحات والجهات المعنية بالنظام، والمادة الثانية حق المشترك في ضم مدد الاشتراك، والثالثة شروط ضم مدد الاشتراك، والمادة الرابعة التزامات النظام الأول: القيمة الاكتوارية الواجب تحويلها والتزامات النظام الأخير: المعاش التقاعدي عن المدتين، والمادة الخامسة المتابعة المالية وفحص المركز المالي، وتناولت المادة السادسة والأخيرة أحكامًا عامة متعلقة بالنظام، وجرى تعديل بعض مواد النظام في أوقات لاحقة.

يمكن لكل من لديه خدمة خاضعة لنظام التقاعد المدني، أو لنظام التقاعد العسكري، أو لنظام التأمينات الاجتماعية الاشتراك في نظام تبادل المنافع، وتكون مدة الاشتراك المدة المحسوبة بموجب أحد الأنظمة المشار إليها، فيما تكون المكافأة المبلغ المقطوع ويصرف دفعة واحدة للمشترك نظير مدة اشتراكه، إذا لم تؤهله للحصول على معاش حسب النظام الذي قضيت في ظله.

حدد نظام تبادل المنافع بين نظامي التقاعد المدني والعسكري ونظام التأمينات الاجتماعية، شروط ضم مدد الاشتراك، وهي: ألا تقل مدة الاشتراك في النظام الأول عن سنة، وألا يكون المشترك قد تسلم مكافأة أو معاشًا طبقًا للنظام الأول عن مدة اشتراكه المطلوب ضمها، وألا يكون المعاش في النظام الأول قد استحق بسبب العجز، وكذلك ألا يزيد عمر المشترك على 59 عامًا عند طلب الضم، وألا تكون مدد الاشتراك المضمومة مددًا مكمّلة لاستحقاق معاش التقاعد قبل بلوغ سن الستين في النظام الأخير، وإنما يجب على المشترك إكمال المدة التي يتطلبها هذا النظام، ما لم تكن أسباب الضم ناتجة عن التحول أو التخصيص، أو كان انتهاء الخدمة بسبب الوفاة، أو العجز، أو التنسيق من الخدمة، ولا يجوز في حالة الضم الناتجة عن التحول أو التخصيص الجمع بين المعاش التقاعدي وراتب الوظيفة المشمولة بأي من نظامي التقاعد المدني والعسكري، أو أجر الوظيفة المشمولة بنظام التأمينات الاجتماعية، وأن يبدي المشترك رغبته بطلب ضم مدد اشتراكه في النظام الأول إلى مدد اشتراكه في النظام الأخير قبل انتهاء خدمته في النظام الأخير.